Congé paternité : quel montant allez-vous toucher ?

L’essentiel : pendant le congé paternité, vous n’êtes pas payé par votre employeur mais indemnisé par la CPAM (pas la CAF), à hauteur de vos salaires des 3 derniers mois, dans la limite de 104,02 euros par jour en 2026. Les 3 jours de congé de naissance restent, eux, payés normalement par l’employeur. De nombreuses conventions collectives complètent pour maintenir le salaire.

Combien allez-vous vraiment toucher pendant vos 25 jours ? Voici le calcul complet, et notre calculateur de congé paternité vous donne une estimation personnalisée en même temps que vos dates.

Qui paie quoi ?

Période	Qui verse	Combien
Congé de naissance (3 jours)	L’employeur	Salaire maintenu à 100 %
Congé paternité (25 ou 32 jours)	La CPAM	Indemnités journalières, plafond 104,02 euros/jour
Complément éventuel	L’employeur	Selon la convention collective

Précision utile, car la confusion est fréquente : ce n’est pas la CAF qui indemnise le congé paternité, mais l’Assurance maladie (CPAM), comme pour le congé maternité. La CAF intervient sur d’autres prestations (prime de naissance, allocation de base, aides aux parents).

Le calcul de l’indemnité journalière en 2026

L’indemnité journalière est calculée ainsi :

1. Moyenne de vos 3 derniers salaires bruts, dans la limite du plafond mensuel de la Sécurité sociale (4 005 euros en 2026)
2. Division par 91,25 pour obtenir un montant journalier
3. Retrait d’un taux forfaitaire de 21 %

Résultat : une indemnité comprise entre 11,12 euros (minimum) et 104,02 euros (maximum) par jour en 2026. Un salarié au SMIC touche environ 46 euros par jour ; à partir d’environ 4 005 euros bruts mensuels, le plafond s’applique.

Exemple concret : salaire de 2 600 euros bruts. Indemnité journalière : 2 600 x 3 / 91,25 x 0,79, soit environ 67,50 euros par jour, versés y compris les week-ends. Sur un congé complet de 25 jours : environ 1 690 euros.

Votre employeur complète-t-il ?

De nombreuses conventions collectives (banque, métallurgie, Syntec sous conditions d’ancienneté…) prévoient un maintien de salaire total ou partiel : l’employeur verse la différence entre votre salaire habituel et les indemnités CPAM. Le réflexe : demander à votre service RH ou consulter votre convention collective avant de poser vos dates.

Indépendants, chômage, fonction publique : les montants différents

• Travailleurs indépendants et auto-entrepreneurs : indemnité forfaitaire d’environ 65,86 euros par jour en 2026 (réduite à 10 % de ce montant si votre revenu annuel moyen des 3 dernières années est inférieur à environ 4 800 euros). Détails dans notre article sur les conditions et cas particuliers.
• Demandeurs d’emploi indemnisés : les indemnités journalières sont calculées sur vos anciens salaires, le versement de l’allocation chômage est suspendu pendant le congé.
• Fonction publique : le traitement est maintenu intégralement, sans passer par les indemnités journalières.

Et le congé supplémentaire de naissance ?

Si vous enchaînez avec le nouveau congé supplémentaire de naissance (en vigueur depuis juillet 2026), l’indemnisation change de logique : 70 % du salaire net le premier mois, 60 % le second, versés par la CPAM. Les deux congés se cumulent mais ne s’indemnisent pas pareil : notre simulateur dédié fait le calcul.

Questions fréquentes

Quel est le montant maximum de l’indemnité congé paternité en 2026 ?

104,02 euros par jour. Ce plafond correspond au plafond mensuel de la Sécurité sociale (4 005 euros en 2026) ramené au jour, moins un taux forfaitaire de 21 %. Il est revalorisé chaque 1er janvier.

Est-ce la CAF qui paie le congé paternité ?

Non. Le congé paternité est indemnisé par la CPAM (Assurance maladie), sur la base de vos salaires. La CAF verse d’autres prestations liées à la naissance, comme la prime de naissance ou l’allocation de base de la PAJE.

Le salaire est-il maintenu pendant le congé paternité ?

Pas automatiquement : la loi prévoit uniquement les indemnités journalières de la CPAM, souvent inférieures au salaire. Mais de nombreuses conventions collectives imposent un maintien de salaire total ou partiel par l’employeur. Vérifiez la vôtre auprès des RH.

Les indemnités sont-elles versées aussi le week-end ?

Oui. Le congé paternité se décompte en jours calendaires : l’indemnité journalière est due pour chaque jour du congé, week-ends et jours fériés compris.

Quel montant pour un auto-entrepreneur en congé paternité ?

L’indemnité est forfaitaire : environ 65,86 euros par jour en 2026, à condition de justifier de 10 mois d’affiliation et de cesser son activité. Si le revenu annuel moyen des 3 dernières années est inférieur à environ 4 800 euros, l’indemnité est réduite à 10 % du montant, soit environ 6,59 euros par jour.

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Sources

• Congé paternité : vos indemnités journalières, ameli.fr
• Congé de paternité et d’accueil de l’enfant : Service-Public.fr
• Indemnités journalières des travailleurs indépendants : Service-Public.fr